В Германия нивото на стрес на работното място е тревожно високо. Това се потвърждава от резултатите от ново проучване, проведено от германската профсъюзна организация. Учените дори говорят за изчерпването на света на труда, в резултат на което последиците за здравето стават все по-сериозни.
Планини от документи и постоянни обаждания: в Германия служителите все повече страдат от стрес. Един от всеки трима твърди, че трябва да направи повече от миналата година.
МЪЖ: Понякога имам чувството, че съм преуморен. Това е елементарно, защото имам много работа и самата работа е много стресираща.
ЖЕНА: Разбира се, работата винаги е в крак.
ВТОРА ЖЕНА: Много отговорност, много работа.
Например, 30 процента от служителите много често чувстват, че са подложени на натиск по време на работа, често 23 процента. Общо това е повече от половината от всички анкетирани, както в предишното проучване. Ситуацията се усложнява от необходимостта да бъдете в постоянна наличност и отсъствието на прекъсвания.
REINER HOFFMANN, Асоциация на германските профсъюзи: Липсата на персонал стана обичайна. Изисква се повече от служителите, отколкото са способни да направят през определеното работно време. В много компании това води до системно пренатоварване.
Както и сериозни здравословни проблеми, тъй като претоварването увеличава риска от хронична умора и депресия. По-лошото е обаче, че само няколко забелязват колко са изтощени.
MIKHAEL MAYER, лекар, специалист в областта на трудовата медицина: Усещането, че е време за пауза, е различно за всички. Затова хората често прегряват по време на работа. Типичен случай на изтощение на работното място е, когато човек не чувства, че не му е добре.
От 2007 до 2017 г. броят на отпуските по болест, дължащи се на психическо претоварване, се е удвоил повече от два пъти - 107 милиона дни. И от това, разбира се, не се интересува нито един работодател.
Превод: Поглед.инфо
